培训需求开发岗
- 发布日期： 2018-09-06
- 截止日期： 2018-12-17
- 工作地点： 青岛
- 主要职责
-
- • 负责教育培训体系建设及管理； • 负责拟定集团教育培训发展规划及课程设计与开发； • 负责教育培训相关管理制度的建立、修订； • 负责学院费用的预、决算管理及日常管理； • 负责内外部讲师研发课程的改善反馈、教学课件规范性管理； • 负责教学过程讲师授课评估分析及改善； • 协助在线教育学习平台的课程开发与评估； • 完成领导交办的其他工作。
- 任职资格
-
- • 本科及以上 • 企业管理、人力资源或法律等相关专业； • 40岁及以下，3年及以上相关工作经验； • 能有效挖掘集团教育培训方面的需求，制定企业教育发展规划，推动教育培训体系的完善； •熟悉企业教育培训课程设计与开发，以及教育培训相关管理制度的建立、修订，对教育培训事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉培训项目的执行运营以及培训工作流程。
- 联系方式